LEADER 01087nam a2200289 a 4500
001 1364957
005 20171111233330.0
008 991101s1968 gr er 000 0 eng d
040 |a GrAtEKP.Psychologia  |b gre  |e AACR2 
082 0 |2 22  |a 306.96 
100 1 |a Borgen, Fred H. 
245 1 0 |a Occupational reinforcer patterns/  |c Fred H. Borgen, Howard E.A. Tinsley, David J. Weiss 
260 |a Minneapolis:  |b The University of Minnesota,  |c 1968 
300 |a x,263 p. :  |b diagr, tables 
490 0 |a Minnesota Studies in Vocational rehabilitation ;  |v 48 
650 1 7 |a Βιομηχανική κοινωνιολογία 
650 1 7 |a Εργασιακές σχέσεις 
650 1 7 |a Διοίκηση και οργάνωση 
650 1 0 |a Job satisfaction 
650 7 |a 30636 
650 7 |a ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΟΛΟΓΙΑ 
650 7 |a ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ 
650 7 |a ΔΙΟΙΚΗΣΗ 
650 7 |a ΟΡΓΑΝΩΣΗ 
700 1 |a Weiss, David J. 
700 1 |a Tinsley, Howard 
952 |a GrAtEKP  |b 59cd192e6c5ad134460fa496  |c 998a  |d 945l  |e 306.36 BorF o 1968  |t 1  |x m  |z Books